Официальный сайт Вашкинского муниципального района

 Навигация

 Поиск
 Команда Губернатора

 Праздники

Праздники России

 Посещаемость сайта

 

 Управление ФСКН

Управление ФСКН России по Вологодской области

 ФРП

фонд ресурсной поддержки малого и среднего предпринимательства

 Спеццентручет в АПК

 Поиск
 Календарь новостей
«Июл.2015
Пн.Вт.Ср.Чт.Пт.Сб.Вс.
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
2728293031  
1

Представительное Собрание

   1 июля состоялось очередное заседание Представительного Собрания Вашкинского муниципального района. На заседании было рассмотрено 7 вопросов.

С информацией о схеме многомандатных избирательных округов при проведении выборов в представительные органы первого созыва вновь образованного сельского поселения Андреевское, сельского поселения Киснемское выступил И.А. Плешков, начальник организационного управления администрации района.

О внесении изменений и дополнений в решение Представительного Собрания Вашкинского муниципального района от 23.12.2014 г. №247 проинформировала Е.А. Орлова, начальник финансового управления района, заместитель Главы администрации Вашкинского муниципального района.

 

2

Заседание депутатской комиссии.

   30 июня 2015 года в  администрации района под председательством Орловой Е.А., начальника финансового управления района, заместителя Главы администрации Вашкинского муниципального района состоялось заседание депутатской комиссии по рассмотрению повестки и проектов решений, вынесенных на заседание Представительного Собрания 1 июля 2015 г. На заседании было рассмотрено 7 проектов, в том числе: о схеме многомандатных избирательных округов, о внесении изменений и дополнений в бюджет района т.г. и др. вопросы.

 

3

Штормовое предупреждение!

Филиал ФГБУ Северное УГМС «Вологодский центр по гидрометеорологии и мониторингу окружающей среды» информирует о том, что 27 июня в период с 12.00 до 24.00 в центральных и восточных районах Вологодской области ожидаются грозы, местами с градом и шквалистым усилением ветра 15-20 м/с. Пройдут дожди, местами сильные.

4

26 июня т.г. состоялось очередное заседание межведомственной комиссии по увеличению поступлений платежей в бюджет

 

26 июня  т.г. состоялось  очередное заседание   межведомственной  комиссии  по увеличению поступлений платежей в бюджет муниципального района и бюджеты сельских поселений и противодействию «теневому» сектору экономики под председательством главы района, при участии начальника Управления ЗАГС Вологодской области С.Е. Костоусова и руководителей  федеральных структур.

На заседание было приглашено 3 руководителя организаций и 4 ИП по вопросу погашения задолженности по расчетной сумме неперечисленного НДФЛ и по вопросу соблюдения требований трудового законодательства, а также  19 физических лиц  имеющих задолженность по имущественным налогам с физических лиц и 8 арендаторов имеющих задолженность по арендной плате.

 

5

XXXVI областной конкурс операторов машинного доения коров.

 

24 июня 2015 года на СА (колхоз) им. Калинина Грязовецкого района прошел XXXVI областной конкурс операторов машинного доения коров. Участие в нем приняли победители районных конкурсов профессионального мастерства (21 оператор машинного доения из 19 районов области). Вашкинский район на конкурсе представила Примако Мария Васильевна, оператор машинного доения коров ООО «Первое», победитель районного конкурса в 2014 году. Накануне проведения областного конкурсом Мария Васильевна прошла трехдневный тренинг, который проводила Харлапанова Елена Леонидовна, руководитель единственной в России Вологодской школы мастеров машинного доения коров, судья Всероссийской категории.

 

6

26 июня Вашкинский район принял эстафету "Знамя Победителей".

 

     В 2015 году в Вологодской области реализован проект «Знамя Победителей», в результате которого появилось красное полотно, сшитое из 1680 квадратов, на которых  вписаны  имена, звания и пожелания нынешнему поколению от ветеранов войны, здравствующих и проживающих на территории области.

   Среди них есть  наши  земляки  – победители той страшной войны.

    9 мая был дан старт эстафеты « Знамя Победителей». В течение мая – июня полотно передавалось в  муниципальные районы области. 

  26 июня  Вашкинский район принял  эстафету от Белозерского района.

   Глава района,  работники администрации, молодежь, педагоги и учащиеся школы,  члены районного совета ветеранов, депутаты Молодежного парламента района торжественно пронесли «Знамя Победителей»                    по центральной улице с. Липин Бор.

      Вашкинский  район передает  эстафету  Вытегорскому район.

 

7

Час истории в Роксоме.

 У каждого из нас – своя малая Родина. Любовью к ней, к людям, живущим на этой земле,  гордостью за свой край пронизана вся работа библиотек района. И пока мы интересуемся прошлым, изучаем свою историю – не прерывается связь поколений.

 24 июня в Роксомском сельском филиале прошёл час истории «От истоков земли родной», в котором приняли участие местные краеведы-любители, участники историко-краеведческого клуба «Истоки» районной библиотеки, жители и гости деревни Парфёново.

 

8

Торжественная церемония вручения наград Губернатора Вологодской области

    24 июня в г. Вологде состоялась торжественная церемония вручения наград Губернатора Вологодской области, приуроченная к празднованию Дня молодежи.

   Церемонию награждения проводил заместитель Губернатора области А.Ю. Макаровский.

   Благодарственные письма Губернатора Вологодской области вручены Васильевой Ольге Сергеевне, депутату Молодежного парламента Вашкинского района и Горшеневой Татьяне Ивановне, руководителю детской  общественной организации БОУ « Андреевская СШ».

 

9

Встреча Главы района с лучшими выпускниками 2015 года

    24 июня 2015 года состоялась встреча Главы района с лучшими выпускниками района и дипломантами конкурса «Ученик года».         На встречу были приглашены 9 лучших выпускников 11-го класса Вашкинской средней школы. В рамках данного мероприятия были подведены итоги районного конкурса "Ученик года-2015". Финалистами конкурса стали Мишин Александр (БОУ "Андреевская ОШ", 6 класс) и Кузнецова Екатерина (БОУ "Вашкинская СШ", 11 класс), победителем - Горбунова Владислава (БОУ "Вашкинская СШ", 8 класс). Много добрых слов и пожеланий прозвучало в адрес ребят от Главы района и представителей школ. Все участники встречи награждены памятными подарками.

 

10

19 июня 2015 года на базе СПК (колхоз) «Земледелец» состоялся районный конкурс пахарей, 35-й конкурс операторов машинного доения, 25-й конкурс техников по искусственному осеменению

19 июня 2015 года на базе СПК (колхоз) «Земледелец» состоялся районный конкурс пахарей, 35-й конкурс операторов машинного доения, 25-й конкурс техников по искусственному осеменению, в которых приняли участие работники всех хозяйств района. По итогам конкурсов первое место среди операторов машинного доения заняла Иванова Н.В. (КФХ Шибанова В.В.), второе – Кузнецова В.Г. (СПК (колхоз) «Земледелец») и третье – Филимонова С.Р. (КФХ Межуевой Т.А.); среди техников по искусственному осеменению первое место у Павловой В.Ш (КФХ Богданова М.А.), второе у Брятковой Г.П. (ООО «Первое»). Среди пахарей лучшим стал Михайлов И.П. (ООО «Первое», отделение «Пиксимово»), второе место занял Бучилов А.В. (КФХ Межуевой Т.А.), третье место – Федоров С.В.  (КФХ Богданова М.А.). Глава Вашкинского муниципального района А.И.Иванов поздравил победителей, поблагодарил всех за участие и вручил дипломы и памятные подарки.

 Обращение Главы Вашкинского муниципального района

Уважаемые посетители!

Вы находитесь на сайте Вашкинского муниципального района!

Глава Вашкинского муниципального районаНа сайте Вы найдете информацию об истории  и о сегодняшнем дне Вашкинского района, о достижениях последних лет в экономике и социально - культурной сфере,  а также достопримечательностях и удивительных уголках края. Главным богатством Вашкинской земли были и остаются люди, составляющее славу и гордость района, их усилиями создаются материальные блага. На примере славных традиций мы растим и воспитываем молодое поколение, бережно храним наследие  предков.

 

 

 

Глава Вашкинского муниципального района                                   А.И. Иванов

 

 

 29

Уважаемые жители Вашкинского района!

      Череповецкая межрайонная природоохранная прокуратура организует личный прием граждан в режиме видеоконференц-связи. Прием жителей Вашкинского района будет осуществляться из здания администрации района по адресу: с.Липин Бор, ул.Смирнова,д.10. График приема в режиме видеоконференц-связи:

- 18 июня 2015 года с 14.00 до 15.00

- 14 августа с 14.00 до 15.00

- 30 октября с 14.00 до 15.00

     Граждане имеют право обратиться с заявлением (жалобой) в межрайонную природоохранную прокуратуру в установленном законом порядке письменно или устно: посредством почтовой связи, направления обращения на электронную почту прокуратуры: chmpp@mail.ru, либо прийти на прием непосредственно в прокуратуру по адресу: г.Череповец, пр.Сталеваров,42.

 РЕЗУЛЬТАТЫ ОЦЕНКИ

   Результаты оценки населением эффективности деятельности руководителей органов местного самоуправления муниципальных образований области в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 601 «Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления»

24.04.2015   

  Результаты оценки населением эффективности деятельности руководителей органов местного самоуправления муниципальных образований области, государственных унитарных предприятий области, муниципальных унитарных предприятий муниципальных образований области, государственных учреждений области и муниципальных учреждений муниципальных образований области, акционерных обществ, контрольный пакет акций которых находится в государственной собственности области или в муниципальной собственности муниципальных образований области, осуществляющих оказание услуг населению муниципальных образований области с использованием информационно-телекоммуникационных сетей и информационных технологий в 2015 году в соответствии с пункта 2 Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 601 «Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления», постановлением Правительства Российской Федерации от 17 декабря 2012 года №1317 «О мерах по реализации Указа Президента Российской Федерации от 28 апреля 2008 года № 607 «Об оценке эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов»

Скачать результаты оценки

 Прием граждан

Филиал Федерального учреждения здравоохранения «Центр гигиены и эпидемиологии в Вологодской области» в г. Кириллов

 ПРИЕМ ГРАЖДАН

 (прием проб, гигиеническое обучение (по предварительной записи), оформление личных медицинских книжек, санитарных паспортов, прием/выдача документов, реализация дез/средств, консультации и т.д.)

КАЖДЫЙ ВТОРНИК

с 10.00 до 16.00 часов

 Информация для населения:

Услуги

Контактное лицо

Контактный телефон

(8-817) 57

Гигиеническое обучение

Гаврилова Татьяна Владимирона

3-18-61

Выдача личных медицинских книжек, санитарных паспортов, проведение инструментальных замеров (замеры физических факторов, воздуха рабочей зоны, атмосферного воздуха, проведение экспертизы, организация работы по СОУТ)

 

Сажина Наталья Юрьевна

3-27-28

Прием проб

Черняева Ксения Вячеславовна

3-20-89

 

Главный врач филиала – Алексеева Валентина Фаддеевна

(8-817-57) 3-25-98

 

 

 Информация

ИНФОРМАЦИЯ ДЛЯ СОБСТВЕННИКОВ

проживающих в многоквартирных домах, участвующих в программе капитального ремонта мест общего пользования многоквартирных домов.

Разъяснения по вопросам, связанным с капитальным ремонтом мест общего пользования в многоквартирных жилых домах, можно получить информацию в отделе строительства  ЖКХ  администрации района по телефону 2-14-42 .  

 

Часто задаваемые вопросы 

 

 Объявление о конкурсе

                                                                                    Уважаемые земляки!

Просим поддержать объекты, представляющие Вашкинский район в конкуре «Вологодчина: сокровища Русского Севера» (Владения Золотой Рыбки, Святая Райда, Куков Родник) и проголосовать на сайте правительства Вологодской области http://vologda-oblast.ru/konkurs-turistskikh-obektov/

 Расписание автобусов

РАСПИСАНИЕ

движения автобусов ООО «Земстрой» с 22.03.2015 г.

 

Липин Бор – Вологда:

Понедельник - 6.00,       вторник,  среда, пятница, -  10.30,   

Четверг, суббота – 7.00,   воскр. - 16.00;

Вологда – Липин Бор:

Понедельник, вторник, среда, четверг, пятница, суббота  -  16.50, воскресенье  - 20.00;

Липин Бор – Череповец:

Понедельник, четверг суббота – 7.00,  вторник, среда, пятница, - 10.30,

воскресенье – 16.00;

Череповец – Липин Бор:

Понедельник, вторник, среда, четверг, пятница, - 16.55;

Суббота – 18.30,  воскресенье – 19.30.

Посадка пассажиров поизводится на стоянке напротив задания прокуратуры ул.Первомайская д.9

ООО «Земстрой» имеет лицензию  № АСС-35-000017, выд. Управлением государственного автодорожного надзора по Вологодской области  от 30.12.2013 г.  Бессрочная.  Виды деятельности:

- регулярные пассажирские перевозки пассажиров в городском и пригородном сообщении;

- регулярные перевозки пассажиров в междугороднем сообщении;

- заказные перевозки.

                                            Контактный телефон:  89535199290, 89218237172, 89646653199.

 Меры социальной поддержки семьям с детьми
 В Вологодской области социальному предпринимательству - зеленый свет

                В Вологодской области социальному предпринимательству - зеленый свет

               В октябре на площадке череповецкого Агентства Городского Развития Правительством области был создан Центр инноваций социальной сферы. Его двери открыты для всех социально-ориентированных предпринимателейрегиона, некоммерческих организаций и тех, кто готов участвовать в решении социальных проблем региона с помощью современных методов и технологий.

«Что такое Центр инноваций социальной сферы? Во-первых, это работа Школы социального бизнеса, - рассказала директор НП «Агентство Городского Развития» Оксана Андреева. – Бизнесменов области, кто только планирует открыть бизнес в социальной сфере, приглашаем пройти Базовый курс Школы, итогом обучения станет собственный проработанный бизнес-план, полностью готовый к практической реализации. Действующих социальных предпринимателей, желающих повысить профессиональные компетенции и научиться методике эффективного продвижения бизнеса, мы приглашаем на Продвинутый курс. Кроме того, в программе школы запланировано проведение отраслевых бизнес-тренингов и семинаров, консультации опытных экспертов, работа с тренерами и менторами. Во-вторых, в Центре инноваций социальные предприниматели  и социально - ориентированные некоммерческие организации могут получить  бесплатное бухгалтерское, юридическое, информационное и финансово-экономическое сопровождение. Наконец, третьим направлением работы Центра является проведение мероприятий, направленных на пропаганду социального бизнеса региона».

География работы Центра инноваций социальной сферы- все районы и города области. «Мы будем рады видеть в Центре инициативных, амбициозных и предприимчивых людей, желающих не только открыть и развивать свой бизнес, но и включиться в решение социальных проблем региона», - отмечает Оксана Андреева. Она уверена, что воспитание и тиражирование лучших практик «доброго бизнеса» - это дело не отдаленного будущего, а уже сегодняшнего дня.

Все услуги Центра инноваций социальной сферы Вологодской области бесплатные и могут оказываться дистанционно.

 

Узнать подробнее о ЦИССи других программах поддержки бизнеса можно на главном бизнес- портале Череповца www.agr-city.ru,по телефону (8202) 20-19-22 или по адресу: г. Череповец, б-р Доменщиков, 32.

 

Центр инноваций социальной сферы- твой помощник в развитии ДОБРОГО бизнеса

 

 Помощь детям и семьям - беженцам с Украины.

                                                                                Уважаемые коллеги!
   Информирую вас, что ассоциация уполномоченных по правам ребенка открыла счет для сбора средств помощи детям и семьям - беженцам с Украины. 
   Все желающие могут оказать помощь оказавшимся в беде людям. 
   Идея открытия счета и сбора средств в помощь детям и семьям с детьми была озвучена в эфире программы Аркадия Мамонтова «Специальный корреспондент» на телеканале «Россия 1», в которой принял участие Уполномоченный при Президенте РФ по правам ребенка Павел Астахов.
   Пожертвования принимаются в сетях Би-Лайн, МТС, Мегафон, Теле2 по СМС на номер 3443 со словами УКР (или UKR) пробел и сумма (цифра) пожертвования. Например: 3443 УКР 1000.

Реквизиты для оказания помощи:

Некоммерческое партнерство содействия соблюдению прав и законных интересов детей «Ассоциация Уполномоченных по правам ребенка»

ИНН 7731397146 КПП 773101001

Расчетный счет в валюте РФ № 40703810201000000012 в Филиале Открытого акционерного общества "Региональный банк развития" в г. Москве:

ИНН 0278081806, КПП 775002001

ОГРН банка: 1020200000040

Корр.счет 30101810400000000818 в Отделении 2 Главного управления Центрального банка Российской Федерации по Центральному федеральному округу г. Москва (Отделение 2 Москва)

БИК 044585818.

Юридический адрес: 105062, г. Москва, Лялин пер., д.19, корп. 1.

Телефон (495) 545-37-75



С уважением

уполномоченный при Губернаторе Вологодской области по правам ребенка

О.А. Смирнова

 Специальная оценка условий труда

         С 1 января 2014 года в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» вместо аттестации рабочих мест по условиям труда работодатель должен обеспечить проведение специальной оценки условий труда.

Федеральный закон от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» установил правовые, организационные основы и порядок проведения специальной оценки условий труда, а так же определил правовое положение, права, обязанности и ответственность участников специальной оценки условий труда (ссылка на скачивание).

Во исполнение норм данного Федерального закона Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации приказом от 24 января 2014 года № 33н утвердило Методику проведения специальной оценки условий труда, Классификатор вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению (ссылка на скачивание).

Новая методика устанавливает для работодателей и организаций, проводящих специальную оценку условий труда, обязательные требования к следующим процедурам:

- идентификация потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов;

- исследования (испытания) и измерения вредных и (или) опасных производственных факторов;

- отнесение условий труда на рабочих местах к классам (подклассам) условий труда по степени вредности или опасности по результатам проведения исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов;

- оформление результатов проведения специальной оценки условий труда.

Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации №32н от 24 января 2014 года утверждены форма сертификата эксперта на право выполнения работ по специальной оценке условий труда, технические требования к нему, инструкция по заполнению бланка сертификата эксперта на право выполнения работ по специальной оценке условий труда и Порядок формирования и ведения реестра экспертов организаций, проводящих специальную оценку условий труда (ссылка на скачивание).

ВАЖНО Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 421-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О специальной оценке условий труда» в Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях введена статья 5.27.1, в которой установлена ответственность за нарушение работодателем установленного порядка проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах или ее непроведение:

- предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от 5 тыс. рублей  до 10 тыс. рублей;

- на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от 5 тыс. рублей до 10 тыс. рублей;

- на юридических лиц - от 60 тыс. рублей до 80 тыс. рублей.

Статья 5.27.1 вступает в силу с 1 января 2015 года.

 

 БУ ВО

 

БУ ВО «Вологодский областной центр контроля качества» в рамках выполнения государственного задания оказывает услуги по сельскохозяйственному консультированию сельхозтоваропроизводителей всех форм собственности по вопросам производственной деятельности и управления, включая выполнение работ по разработке бизнес-планов инвестиционных проектов и их сопровождению, а также помощь в оформлении документов для получения грантов и кредитов.

Более подробную информацию можно узнать по телефонам: (8172) 21-11-25, 21-05-20

 

 Уважаемые руководители предприятий, ИП

Уважаемые руководители предприятий, индивидуальные предприниматели!

НП «Агенство Городского Развития информирует о том, что в ближайшее время начнет свою работу ОАО «Небанковская депозитно-кредитная организация «Агенство кредитных гарантий», созданное Минэкономразвития в связи с оказанием гарантийной поддержки малого и среднего предпринимательства.

Одним из направлений деятельности Агенства будет предоставление прямых госгарантий субъектам малого и среднего предпринимательства по кредитам, сумма которых превышает 50 млн. рублей.

В случае заинтересованности организаций воспользоваться предложением ОАО «НДКО «Агенство кредитных гарантий» просьба обращаться по телефону: (8202) 20-19-29 или электронный адрес: ln@agr-city.ru/

Контактное лицо: Дмитриева Лариса Николаевна

 ВНИМАНИЮ ГРАЖДАН И СТРАХОВАТЕЛЕЙ!

 

                                                                                               Вниманию граждан и страхователей!

 

                                                                               подать заявление в фонд социального страхования рф 

                                                                                                о регистрации или снятии с учета 

                                                                                             теперь возможно на  портале госуслуг

 

На Едином портале государственных услуг   www.gosuslugi.ru появилась возможность подать заявление в Фонд социального страхования Российской Федерации о регистрации или снятии с учета:

-    юридических лиц по месту нахождения обособленных подразделений;

-     физических лиц, обязанных уплачивать страховые взносы в связи с заключением гражданско-правового договора;

-    лиц, добровольно вступивших в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством;

-      физических лиц, заключивших трудовой договор с работником.

 

 

Государственное учреждение –

Вологодское региональное отделение

Фонда социального страхования

Российской Федерации

 

 

 

 

 Российская общественная инициатива

С 1 ноября все жители Вологодской области смогут разместить на интернет-ресурсе «Российская общественная инициатива» свои предложения по изменению законов

В марте этого года президентом РФ подписан указ о рассмотрении общественных инициатив, направленных гражданами с использованием интернет-ресурса «Российская общественная инициатива».

В результате, уже начиная с 15 апреля, все жители нашей страны могли размещать на данном ресурсе свои предложения по изменению федерального законодательства. В скором времени такая возможность, но уже по изменению региональных и муниципальных законов, появится и у вологжан. Предоставляющий такое право проект стартует 1 ноября.

 

 Указ Президента РФ от 4 марта 2013 г. N 183 "О рассмотрении общественных инициатив, направленных гражданами Российской Федерации с использованием интернет-ресурса "Российская общественная инициатива"

 Федеральный закон

            1 января 2014 года вступил в силу Федеральный закон Российской Федерации от 28 декабря 2013 г. N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».

Одновременно, в целях приведения законодательства Российской Федерации в соответствие с Федеральным законом «О специальной оценке условий труда»,  Федеральным законом Российской Федерации от 28 декабря 2013 г. N 421-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О специальной оценке условий труда» внесены изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации, ряд базовых федеральных законов пенсионного законодательства, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях и другие  федеральные законы.

 Последние обновления
 Инвестиционный паспорт Вашкинского муниципального района
 Информация для руководителей организаций.

 Аттестация рабочих мест по условиям труда. 

            Аттестация рабочих мест по условиям труда является обязательными мероприятием по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников.

            Проводится на основании и в соответствии с статьей 212 Трудового Кодекса Российской Федерации, gриказом Минздравсоцразвития России от 26 апреля 2011 года №342н «Об утверждении Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда».

            Аттестация  рабочих мест по условиям труда проводится в целях оценки соответствия условий труда на рабочих местах государственным нормативным требованиям охраны труда и выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и включает в себя:

            оценку соответствия условий труда гигиеническим нормативам,

            оценку травмоопасности рабочих мест,

            оценку обеспеченности работников СИЗ,

            комплексную оценку условий труда на рабочих местах.

            Результаты аттестации используются в целях: 

-  разработки и реализации мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда;

 - установления работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, сокращенной продолжительности рабочего времени, ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, повышенной оплаты труда;

 - информирования работников об условиях труда на рабочих местах, о существующем риске повреждения здоровья, о мерах по защите от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов и полагающихся работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, компенсациях; контроля за состоянием условий труда на рабочих местах.

            Аттестация рабочих мест по условиям труда проводится совместно работодателем и аттестующей организацией, привлекаемая работодателем для выполнения работ, на основании договора гражданско-правового характера.

            Аттестация рабочих мест по условиям труда проводится один раз в 5 лет. Аттестация вновь организованных рабочих мест должна быть начата не позднее чем через 60 рабочих дней после ввода их  в эксплуатацию. Аттестации подлежат все рабочие места работодателя.

            Материалы АРМ являются документами строгой отчетности, подлежат хранению (если по результатам аттестации рабочее место признано не соответствующим государственным нормативным требованиям охраны труда -75 лет,  если рабочее место соответствует  государственным нормативным требованиям охраны труда - 45 лет) и являются объектами проверок со стороны надзорных и контрольных органов.

            С 1 октября 2010 года оказывать услуги по аттестации рабочих мест вправе только организации, прошедшие процедуру обязательной аккредитации и включенные в Реестр аккредитованных организаций. Какую организацию выбрать, каждый работодатель решает сам. Работодатель вправе привлечь для выполнеения работ по аттестации несколько аттестующих организаций.

                  Главный специалист отдела ОТ и ГЭУТ  ДТиЗН  ВО.  Е.И.Лысенко.

 

 Опека как форма защиты прав и законных интересов недееспособных граждан.

Опека как форма защиты прав и законных 
интересов недееспособных граждан.
Часто люди страдают такими формами заболеваний, при которых они признаются судом недееспособными, так как не могут понимать значения своих действий и руководить ими. Одним из способов защиты их прав и законных интересов является опека. Данная форма устройства недееспособных граждан является наиболее благоприятной для них, так как они остаются проживать в привычных домашних условиях и им обеспечивается индивидуальный уход.
В соответствии с Семейным Кодексом РФ обязанности по содержанию нетрудоспособных членов семьи возлагаются на детей в отношении нетрудоспособных родителей, родителей в отношении нетрудоспособных детей, супруга в отношении нетрудоспособного супруга. Но есть недееспособные граждане у которых нет близких родственников, либо по различным причинам уход осуществлять за ними некому. В связи с этим на территории Вологодской области принят закон «О вознаграждении опекунам совершеннолетних недееспособных граждан». С 01.01.2012 года законопроектом предусматривается выплата вознаграждения в размере 4330 рублей в месяц опекунам совершеннолетних недееспособных граждан, имеющих место жительства на территории Вологодской области.
В целях наиболее полного учета интересов подопечных закон устанавливает ряд общих требований к опекунам. В первую очередь должны приниматься во внимание их нравственные и иные личные качества. Они должны быть способны к определенному самоограничению ради принимаемого под опеку человека, который социально слабо защищен. Опекунами могут назначаться только совершеннолетние и дееспособные граждане. Не может быть опекуном совершеннолетний гражданин, если его дееспособность ограничена судом. По закону не могут быть назначены опекунами граждане, ранее лишенные родительских прав, а также лица ранее судимые за умышленное преступление против жизни и здоровья граждан. Желающие стать опекунами совершеннолетних недееспособных граждан, могут обратиться за разъяснениями в управление социальной защиты населения Вашкинского муниципальногорайона по адресу: с.Липин Бор, ул. Смирнова,д.10, каб.№7, тел. 2-13-45. 


Примите к сведению
      7 декабря  2010 года вступило в силу постановление Правительства РФ от 17 ноября 2010 года № 927 «Об отдельных вопросах осуществления опеки и попечительства в отношении совершеннолетних недееспособных или не полностью дееспособных граждан» согласно которому Управление социальной защиты населения проводит подбор, учет и подготовку граждан, желающих стать опекунами или попечителями совершеннолетних недееспособных или не полностью дееспособных граждан.
 Гражданин выразивший желание стать опекуном, представляет в орган опеки и попечительства следующие документы:
а) заявление о назначении опекуном;
б) справка с места работы с указанием должности и размера средней заработной платы за последние 12 месяцев, а для граждан, не состоящих в трудовых отношениях, - иной документ, подтверждающий доходы ;
в) выписка из домовой (поквартирной) книги с места жительства или иной документ, подтверждающие право пользования жилым помещением либо право собственности на жилое помещение, и копия финансового лицевого счета с места жительства;
г) справка об отсутствии у гражданина, выразившего желание стать опекуном, судимости за умышленное преступление против жизни и здоровья граждан, выданная органами внутренних дел;
д) медицинское заключение о состоянии здоровья по результатам освидетельствования гражданина, выразившего желание стать опекуном, выданное в порядке, устанавливаемом Министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации;
е) копия свидетельства о браке (если гражданин, выразивший желание стать опекуном, состоит в браке);
ж) письменное согласие совершеннолетних членов семьи с учетом мнения детей, достигших 10-летнего возраста, проживающих совместно с гражданином, выразившим желание стать опекуном, на совместное проживание совершеннолетнего подопечного с опекуном (в случае принятия решения опекуном о совместном проживании совершеннолетнего подопечного с семьей опекуна);
з) справка о соответствии жилых помещений санитарным и техническим правилам и нормам, выданная соответствующими уполномоченными органами (выдается по запросу органа опеки и попечительства на безвозмездной основе при обращении гражданина, выразившего желание стать опекуном, в указанные уполномоченные органы);
и) документ о прохождении гражданином, выразившим желание стать опекуном, подготовки в порядке, установленном настоящими Правилами (при наличии);
к) автобиография.
    Гражданин, выразивший желание стать опекуном, при подаче заявления о назначении опекуном должен предъявить паспорт или иной документ, удостоверяющий личность.
   В целях назначения опекуном гражданина, выразившего желание стать опекуном, или постановки его на учет орган опеки и попечительства в течение 7 дней со дня представления документов производит обследование условий его жизни, в ходе которого определяется отсутствие установленных Гражданским кодексом Российской Федерации обстоятельств, препятствующих назначению его опекуном. При обследовании условий жизни гражданина, выразившего желание стать опекуном, орган опеки и попечительства оценивает жилищно-бытовые условия, личные качества и мотивы заявителя, способность его к выполнению обязанностей опекуна, а также отношения, сложившиеся между членами его семьи.
   Акт об обследовании оформляется в течение 3 дней со дня проведения обследования условий жизни гражданина, выразившего желание стать опекуном. Акт об обследовании оформляется в 2 экземплярах, один из которых направляется гражданину, выразившему желание стать опекуном.
Орган опеки и попечительства в течение 15 дней со дня представления документов, предусмотренных пунктом 4 настоящих Правил, и акта об обследовании принимает решение о назначении опекуна (о возможности заявителя быть опекуном, которое является основанием для постановки его на учет в качестве гражданина, выразившего желание стать опекуном) либо решение об отказе в назначении опекуна (о невозможности заявителя быть опекуном) с указанием причин отказа.
Заключение о возможности заявителя быть опекуном действительно в течение 2 лет со дня его выдачи и является основанием для обращения в установленном законом порядке в орган опеки и попечительства по месту жительства заявителя либо в другой орган опеки и попечительства по своему выбору.По всем интересующим вопросам по опеке и попечительству над совершеннолетними недееспособными гражданами просим обращаться в управление социальной защиты Вашкинского муниципальногомуниципального района, по адресу: с.Липин Бор, ул. Смирнова, д.10, телефон: 2-13-45.

 

 Материнский (семейный) капитал

Право на получение единовременной денежной выплаты возникает при рождении (усыновлении) ребенка (детей), имеющего гражданство РФ, у следующих граждан РФ, имеющих место жительства на территории Вологодской области:
- женщин, родивших (усыновивших) третьего или последующих детей начиная с 1 января 2011 года (без учета мертворожденных детей))
- мужчин, являющихся единственными усыновителями третьего или последующих детей, если решение об усыновлении вступило в законную силу начиная с 1 января 2011 года.
Право женщин на получение единовременной денежной выплаты прекращается и возникает у отца (усыновителя) ребенка в случаях смерти женщины, объявления ее умершей, совершения женщиной в отношении своего ребенка преступления, лишения ее родительских прав, отмены усыновления.
Единовременная денежная выплата в связи с рождением
(усыновлением) третьего или последующих детей предоставляется однократно.
Лица, имеющие право на получение единовременной денежной выплаты , могут его реализовать в течение 18 месяцев после истечения полутора лет со дня рождения (усыновления) ребенка (детей) при условии проживания на территории Вологодской области.

Необходимые документы:
копия СНИЛС заявителя;
копия паспорта заявителя (страниц, содержащих информацию о личности заявителя, отметки о его регистрации по месту жительства);
копия свидетельства о рождении на каждого ребенка ( копия справки ф.26- если отсутствует свидетельство о рождении ребенка, умершего на первой неделе жизни);
копия решения суда об усыновлении ребенка, в связи с усыновлением которого возникло право на получение единовременной денежной выплаты ;
реквизиты счета, открытого в кредитной организации (по желанию);

Копии документов представляются с предъявлением подлинников либо заверенные в нотариальном порядке.

Размер пособия
100 000 рублей

Обращаться по адресу: Управление социальной защиты населения
Вашкинского муниципального района
адрес: с. Липин Бор, ул. Смирнова, 10, т.2-13-45
График работы: понедельник- пятница с 09.00-17.00,
перерыв с 13.00-14.00, суббота, воскресенье-выходные дни

 ЕСЛИ ВАМ ЗАДЕРЖИВАЮТ ЗАРПЛАТУ

                                                                                  ЕСЛИ ВАМ ЗАДЕРЖИВАЮТ ЗАРПЛАТУ 

В соответствии с положениями статьи 22 Трудового кодекса РФ (ТК РФ), работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в установленные сроки, не реже двух раз в месяц.

Задержка заработной платы является наиболее распространенным нарушением, допускаемым работодателем.

Вот несколько практических советов, как вести себя и что делать если Вам задерживают заработную плату:

1. Не подписывайте ведомость выдачи зарплаты в том случае, если Вам ее не выдали, а просто попросили расписаться. Потом Вы не докажете, что Вам не платили зарплату, расписался - значит, получил. И никакие свидетельские показания таких же пострадавших работников Вашей организации Вам не помогут.

2. Если Вам задерживают зарплату на срок более 15 дней, Вы имеете право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы и в  свое рабочее время отсутствовать на рабочем месте. Но учтите, вы обязаны выйти на работу не позднее следующего рабочего дня после получения письменного уведомления от работодателя о готовности произвести выплату задержанной заработной платы в день выхода  на работу (ст. 142 ТК РФ).

3. В том случае, если Вы увольняетесь по причине невыплаты зарплаты или задержки зарплаты, и работодатель отказывается произвести с Вами окончательный расчет, отправьте ему заказное письмо с требованием назвать дату, когда Вы сможете получить свои деньги.

4. Обратиться в государственную инспекцию труда с заявлением о нарушении работодателем трудового законодательства.

5. Обратиться с иском в суд с требованием о выплате заработной платы, денежной компенсации и среднего заработка за период приостановления работы. В случае если заработная плата была начислена работодателем, но не выплачена, иными словами он не оспаривает наличие задолженности и её размер, то можно обращаться с заявлением о выдаче судебного приказа без проведения судебных заседаний.

     Самое главное – не пропустить трехмесячный срок для обращения   

     в суд с иском о взыскании заработной платы.

6. Обратиться с заявлением о возбуждении уголовного дела в прокуратуру по месту нахождения работодателя.

Не стоит дожидаться когда предприятие обанкротится.

Как только дело о банкротстве работодателя возбуждено, требования работников о выплате им задолженности по заработной плате должны быть включены в реестр требований кредиторов.

Работник, перед которым у работодателя имеется задолженность по выплате заработной платы, относится к кредиторам второй очереди (ч. 4 ст. 134 Федерального закона «О несостоятельности (банкротстве).

 

Практика показывает, что выплата зарплаты при банкротстве далеко не всегда происходит в полном размере, обычно это связано с тем, что материальных средств, вырученных от продажи имущества банкрота, хватает только на оплату судебных издержек, оценку имущества и прочих процедур, определённых законом о банкротстве. Если денежных средств не хватает на выплату заработной платы, то задолженность считается погашенной, и в этом случае вы  не получите причитающуюся вам заработную плату. Подобных случаев в Вологодской области не мало.

Поэтому ситуацию с невыплатой заработной платы не стоит пускать на самотек. Защищайте свои права.

 Погода
 Опросы
Активных опросов нет
 ФСС

 Капитальный ремонт

 Портал государственные услуги

 ПФРФ

 ПРФ консультация

© 2015 Администрация Вашкинского муниципального района. При использовании материалов с сайта ссылка обезательна www.lipinbor.ru e-mail: priemnaja-vashkinskogo@yandex.ru [ PG.t : 0.02 | DB.q : 6 | DB.t : 0.00 ]